农行山西运城分行保护女职工权益从细处着手
日期:2017-04-06 浏览次数: 字号:[ ]

在农行山西运城分行,每个“准妈妈”都会有一枚小小的徽章,上面写着“准妈妈徽章”。佩戴者不仅方便乘坐公交车、排队等日常生活,在工作中还可以让客户对“准妈妈”职工予以理解与关怀。这是该分行近年来为保护女职工权益特别是针对“准妈妈”实施的一系列举措之一。这些细致入微的、贴心的举措也受到“准妈妈”们的广泛欢迎。

该分行施行的“准妈妈关爱活动”所涉及的关爱对象,不仅包括分行相关的女职工,而且扩展至孕期或哺乳期的男职工的家属。为了保证活动收到实效,该分行对关爱对象进行了调查摸底,建立了档案信息库。该分行工会还成立了专门的机构,组织指导“准妈妈关爱活动”顺利开展。与此同时,基层网点依托分行工会及女职工委组织,以孕期和哺乳期女职工为关爱对象,逐条落实“准妈妈关爱行动计划”,为“准妈妈”们提供各种人文关怀。

经过不断推进,该分行“准妈妈关爱行动计划”已得到落实:在机关及各支行均建立了生育女职工慰问制度,制订了慰问标准;及时对产后女职工进行慰问,为新妈妈送上鲜花和慰问品;根据“准妈妈”的需要,在有条件的网点建立“妈咪小屋”;为“准妈妈”佩戴“准妈妈徽章”或者制作“准妈妈关爱卡”;购置了大量有关胎教早教、保健、育儿图书供“准妈妈”们借阅;针对“准妈妈”的心理特点和部分“准妈妈”烦恼多、容易紧张焦虑等问题,聘请专家和老师为其做心理辅导;每天给予哺乳期女职工两次哺乳时间;逐项履行《女职工专项集体合同》相关条款,针对孕期保护、产期保护、哺乳期保护等阶段提出了12项细化措施。

此外,该分行还将关爱范围扩大延伸至广大客户,只要是前来办理的“准妈妈”客户,都可以通过专用通道和专用服务窗口享受营业网点的贴心服务。很多网点还将“准妈妈”客户纳入上门服务的范围,为其提供上门服务。

文本编辑 : 山西(裴毛毛)